Bonsenhor Contabilidade inaugura as novas instalações em Paranaguá
Bonsenhor Contabilidade inaugura as novas instalações em Paranaguá
No dia 30.09.2011, a Bonsenhor Contabilidade recebeu grandes celebridades e autoridades da classe contábil nacional.
Exatamente às 19:30h iniciou-se a inauguração do novo setor operacional, composto pelos departamentos de TI, RH, Fisco-Contábil, GED, Consultoria, Financeiro, Legalização, Atendimento, Expedição. O laço inaugural foi cortado pelo Diretor Fábio Bonsenhor e o Contador e Superintendente do CRC/PR Sr. Gerson Luiz Borges de Macedo. Logo após foi descerrada a placa em homenagem ao Professor Antônio Lopes de Sá, grande estudioso da profissão contábil em nosso planeta. O descerramento foi realizado pelo Diretor Everaldo Bonsenhor e pelo imortal Professor e Contador César Abicalaffe, que neste ato representava os familiares de Lopes de Sá.
Em seguida foi cortado o laço inaugural da porta do Auditório pela Vice-Presidente do CRC/PR Contadora Lucélia Lecheta e o Diretor Rubens Fortunato.
Todos foram convidados a assistir uma breve apresentação da estrutura operacional e diferenciais da Bonsenhor Contabilidade. Em seguida foi exibido o vídeo institucional da empresa e ao final foi homenageado o Vereador Carlos Roberto Frisoli, pela sua participação ativa na Lei Geral de Paranaguá e o colaborador Márcio Régis do Amaral também recebeu uma homenagem pelos 17 anos dedicados a empresa.
A inauguração da área de lazer, quadra poliesportiva e salão de festas, ocorreu em seguida com um lindo jantar e musica ao vivo.
A Bonsenhor Contabilidade conta hoje com uma estrutura física de 1.260 m2 e uma equipe altamente qualificada de 42 colaboradores.
Dilma sanciona sem veto lei que prevê aviso prévio de até 90 dias
Presidente não alterou projeto de lei aprovado na Câmara em setembro.
Depois de um ano, cada ano adicional de trabalho acrescenta 3 dias.
A presidente Dilma Rousseff sancionou nesta terça-feira (11) a lei que estabelece aviso prévio de até 90 dias em caso de demissão. Com a mudança, o aviso prévio será proporcional. O trabalhador com um ano de emprego mantém os 30 dias, mas para cada ano adicional de serviço, o aviso prévio aumenta em três dias, até o limite de 90, no total.
Atualmente, quando o trabalhador deixa o emprego voluntariamente, ele tem que continuar trabalhando por 30 dias; mas, caso não queira, deve ressarcir a empresa pelo mesmo período. Já quando o empregado é dispensado, a empresa deve mantê-lo no trabalho por 30 dias ou o libera, pagando pelo período não trabalhado. Essas regras permanecem, mas agora por até 60 dias extras.
A proposta que amplia o prazo do aviso prévio, aprovada no último dia 21 de setembro pela Câmara, tramitava no Congresso desde 1989.
Validade
As novas regras de aviso prévio passarão a valer a partir da publicação no Diário Oficial da União, o que está previsto para ocorrer na próxima quinta-feira (13).
De acordo com a Casa Civil, o novo prazo de aviso prévio vale para demissões que ocorrerem a partir da publicação da lei no DO. Não retroage para quem pediu demissão ou foi demitido antes da vigência da nova regra, nem mesmo para quem estiver cumprindo aviso prévio quando a norma for publicada. No entanto, nada impede que os trabalhadores entrem na Justiça pedindo a aplicação da regra no caso concreto.
Em nota, o presidente da Força Sindical, deputado Paulo Pereira da Silva (PDT-SP), comemorou a ampliação como “avanço social” e que ela deverá “inibir a rotatividade no emprego”, em referência à eventual diminuição das demissões.
O líder sindical ainda disse que as centrais deverão auxiliar os trabalhadores já demitidos a solicitarem o aviso prévio proporcional. A Justiça trabalhista permite reclamações em até dois anos após a dispensa.
Lei Geral é aprovada no Senado
A data em que se comemora o dia da Micro e Pequena Empresa, 05 de outubro, ficará marcada com uma importante conquista: na noite de ontem o Plenário do Senado aprovou, por unanimidade, o PLC 77/2011, que altera a Lei Geral. A matéria agora seguirá à sanção presidencial. O texto aprovado foi o mesmo que passou pela Comissão de Assuntos Econômicos, no dia 27 de setembro. Portanto, entre as principais mudanças mantidas no relatório está o reajuste em 50% das tabelas de enquadramento das empresas no Simples que valerá a partir de 1º de janeiro de 2012. Os tetos passarão de R$ 36 mil para R$ 60 mil, no caso do empreendedor individual, de R$ 240 mil para R$ 360 às micro empresas e de R$ 2,4 milhões para R$ 3,6 milhões às empresas de pequeno porte. Outra medida é o parcelamento da dívida tributária para os empreendedores que estão enquadrados no Simples Nacional, o que até agora não era permitido. O prazo de pagamento será de até 60 meses. Quanto à exclusão de empresas cuja receita bruta ultrapasse os limites estabelecidos, o projeto cria uma transição, já que os valores serão aumentados em 2012. A empresa de pequeno porte que tiver obtido receita bruta total em 2011 entre R$ 2,4 milhões (limite atual) e R$ 3,6 milhões (novo limite) poderá continuar no Simples Nacional no próximo ano. Presente durante a votação no Plenário do Senado, o presidente da Fenacon, Valdir Pietrobon, crê que essa é mais uma importante conquista. “Acredito que o entendimento entre Legislativo e Executivo foi fundamental para aprovação desse projeto. Não tenho dúvidas de que a criação de novos postos de trabalho e empresas irá aumentar, além da arrecadação para os estados”, afirmou. Rejeição de emendas – Diversas emendas apresentadas durante a tramitação no Senado, para aprimoramento da matéria, foram rejeitadas pelo relator José Pimentel (PT-CE) sob o compromisso de acatá-las em outro projeto (PLS 476/2011 – Complementar), que trata do mesmo assunto e tramita na Casa. |
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| foto 1: senadores discutem aprovação do projeto; foto 2: Parlamentares e representantes de entidades
Fonte: Fenacon |
Horário de verão começa no dia 16 de outubro
BRASÍLIA – O horário de verão começa à meia-noite do dia 16 de outubro e termina no dia 26 de fevereiro de 2012. As regiões Sul, Sudeste e Centro-Oeste do Brasil devem adiantar os relógios em uma hora. Ao todo, serão 133 dias de horário de verão.
A mudança ocorre sempre no terceiro domingo de outubro e termina no terceiro domingo de fevereiro.
No ano passado, o horário diferenciado resultou na redução de 4,4% da demanda de energia no horário de pico entre o fim da tarde e o início da noite, quando o consumo é mais alto nas regiões onde o sistema foi adotado, de acordo com o Ministério de Minas e Energia.
O horário de verão é adotado sempre nesta época do ano por causa do aumento na demanda por energia, motivado pelo calor e pelo crescimento da produção industrial às vésperas do Natal. No verão, os dias são mais longos por causa da posição da Terra em relação ao Sol e a luminosidade natural pode ser mais bem aproveitada adiantando a rotina das cidades em uma hora.
Apenas as regiões Norte e Nordeste ficam fora do horário já que estão mais próximas da linha do Equador, o que faz com que a duração do dia se mantenha a mesma durante todo o ano.
(Agência O Globo)
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